Villeneuve-Loubet : le personnel pèse 63,1 % du fonctionnement

À Villeneuve-Loubet, les charges de personnel représentent 63,1 % des dépenses de fonctionnement de la commune sur l'exercice 2024. Autrement dit, sur dix euros dépensés pour faire tourner la collectivité au quotidien, un peu plus de six vont à la rémunération des agents. La commune compte 16 995 habitants sur ce même exercice.

Ce pourcentage mesure un rapport entre deux masses budgétaires : d'un côté les salaires, primes et cotisations sociales des agents municipaux, de l'autre l'ensemble des dépenses courantes — auxquelles s'ajoutent notamment les achats, l'énergie, l'entretien, les subventions versées et les charges financières. Il ne dit rien du nombre d'agents employés, ni de leur niveau de rémunération, ni de l'évolution de cette part d'une année sur l'autre. Une part élevée peut traduire des services rendus directement en régie par la commune ; une part plus basse peut correspondre à des prestations confiées à des tiers, qui apparaissent alors dans une autre ligne du budget. Le chiffre seul ne permet pas de trancher entre ces situations.

La donnée provient des Comptes des collectivités locales de la DGFiP, diffusés par l'Observatoire des finances et de la gestion publique locales (OFGL), et porte sur l'exercice 2024. Le périmètre retenu est celui du budget de la commune seule : il n'intègre pas les dépenses portées par l'intercommunalité ou par des satellites, alors même que la répartition des compétences entre ces échelons varie d'un territoire à l'autre. Comparer cette part à celle d'une autre commune suppose donc de vérifier au préalable que les deux exercent bien les mêmes missions.